Artikel Ilmiah

Permanent URI for this communityhttps://repository.polibatam.ac.id/handle/PL029/1742

Browse

Filters

2024 - 20252

Settings

Author: search.filters.author.Hidayat, RahmatHas files: Yes

Search Results

Now showing 1 - 2 of 2
  • Repository Politeknik Negeri Batam
    Item
    Efektivitas Video Safety induction Menggunakan EPIC Model pada PT. Bidang Semikonduktor Batam
    (Politeknik Negeri Batam, 2025-08-27) Hidayat, Rahmat; Mu'minin, Amirul
    Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) merupakan faktor krusial dalam menjaga produktivitas dan mencegah kecelakaan kerja di lingkungan industri. Penelitian ini menyoroti kelemahan metode pelatihan konvensional yang cenderung monoton, kurang efisien, serta tidak mampu meningkatkan pengetahuan pekerja secara optimal terhadap prinsip-prinsip K3. Tujuan dari penelitian ini adalah merancang dan mengembangkan video safety induction yang efektif sebagai media pelatihan alternatif berbasis model pengembangan ADDIE, serta mengevaluasi efektivitasnya menggunakan pendekatan EPIC Model, yang terdiri atas empat variabel: Empathy, Persuasion, Impact, dan Communication. Video diproduksi dengan perangkat lunak profesional dan di upload melalui HSSE Portal perusahaan. Hasil evaluasi keseluruhan dari EPIC model menunjukkan bahwa video ini memperoleh hasil sangat efektif. Tiga variabel EPIC yaitu empathy, persuasion, dan impact mendapatkan hasil sangat efektif, sementara variabel Communication memperoleh hasil efektif. Temuan ini menunjukkan bahwa video mampu menyampaikan pesan keselamatan secara menarik, konsisten, mudah dipahami, serta mendorong perubahan sikap yang positif terhadap keselamatan kerja. Dengan demikian, video safety induction yang dikembangkan terbukti efektif dalam meningkatkan kesadaran dan pemahaman karyawan terhadap K3, serta layak untuk diintegrasikan ke dalam sistem pelatihan perusahaan sebagai bagian dari budaya keselamatan yang berkelanjutan.
  • Repository Politeknik Negeri Batam
    Item
    THE INFLUENCE OF TRAINING AND CAREER DEVELOPMENT ON EMPLOYEE PERFORMANCE THE ROLE OF MOTIVATION AS A VARIABLE INTERVENING AT PT. CIRCLEKA INDONESIA UTAMA REGION BATAM
    (Sixth International Conference on Applied Economics and Social Science 2024, 2024-07-29) Hidayat, Rahmat;
    The aim of this research is to find out Analysis results from training and career development whether or not they influence employee performance: The role of motivation as an intervening variable at PT. Circleka Indonesia Utama Batam Region. The population of this study were employees of the Circleka Indonesia Utama shop in the Batam Region. The research sample consisted of 100 respondents. The data analysis method in this research uses path analysis using Smart PLS Version 4 software. The results of this research show that this is related 1) Training (X1) influences employee performance (Y) 2)Career Development (X2) has no effect on Employee Performance (Y) 3)Training (X1) has no effect on Motivation (Z) 4)Career development influences motivation 5)Training (X) influences employee performance (Y) which is mediated by motivation (Z) 6) PIt isCareer development (X2) influences employee performance (Y) which is mediated by motivation (Z).