“Optimalisasi Implementasi SOP Perizinan untuk Mengurangi Penyalahgunaan Perizinan di Perusahaan: Studi Kasus pada Infinite Learning”

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan mengatasi penyebab utama penyalahgunaan izin kerja di Infinite Learning. Masalah yang mendasari termasuk kurangnya pengawasan yang memadai, kurangnya detail dalam Standar Operasional Prosedur (SOP) perizinan, serta kurangnya pemahaman karyawan tentang pentingnya kehadiran. Selain itu, budaya perusahaan yang tidak menegakkan disiplin juga turut berkontribusi pada masalah ini. Hasil penelitian ini menghasilkan rekomendasi untuk perbaikan pengendalian internal yang dijelaskan dalam bentuk flowchart. Flowchart ini memudahkan manajemen perusahaan untuk memahami implementasi rekomendasi dan membandingkan kinerja sebelum dan sesudah perbaikan dilakukan. Dengan demikian, penelitian ini memberikan gambaran yang jelas tentang efektivitas perbaikan pengendalian internal yang telah dilakukan, memungkinkan manajemen untuk melihat langsung dampak dari tindakan korektif yang telah diambil.