Pengaruh Good Corporate Governance, Pengendalian Internal, Komitmen Organisasi, Dan Teknologi Informasi Terhadap Kinerja Karyawan

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi secara kritis penerapan prinsip-prinsip Good Corporate Governance (GCG), Pengendalian Internal, Komitmen Organisasi serta mendeskripsikan bagaimana elemen-elemen kunci dari konstruksi tersebut berkontribusi terhadap kinerja Karyawan PT Bank BTN Syariah Batam. Penelitian ini dapat digunakan sebagai bahan evaluasi untuk pertimbangan manajemen dalam pengambilan keputusan kebijakan internal perusahaan. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan penyebaran kuesioner secara online melalui Google form kepada seluruh pegawai yang bekerja di BTN Syariah Batam. kemudian data dianalisis menggunakan Program SPSS Versi 20. Hasil analisis berdasarkan uji variabel Komitmen Organisasi ditemukan negatif dan tidak signifikan dalam kinerja organisasi. Sebaliknya Variabel Good Corporate Governance, Pengendalian internal, dan teknologi Informasi mempunyai hubungan positif dan signifikan secara statistik terhadap kinerja Karyawan