D4 Administrasi Bisnis Terapan I

Permanent URI for this collectionhttps://repository.polibatam.ac.id/handle/PL029/1755

Browse

Filters

20243

Settings

Has files: YesSubject: search.filters.subject.Materials science

Search Results

Now showing 1 - 3 of 3
  • Repository Politeknik Negeri Batam
    Item
    Analysis of Factors Causing Production Defects using the Six Sigma Method and Statistical Process Control in PT Daiho Indonesia
    (2024-08-02) Ayuni, Fitri; Harlan, Fandy Bestario
    The problem that often occurs in manufacturing companies in Indonesia is product defects. To achieve high-quality standards and meet standards, it is necessary to identify problems that cause defects in a product so that appropriate solutions or actions can be found to overcome these problems. This research is used to analyze production defect factors and how to resolve them using Six Sigma, which consists of the Define, Measure, Analyze, Improve, Control process, which can make it easier to solve problems and determine the sigma level before and after taking corrective action. In this research, researchers also used Statistical Process Control Tools (SPC), which were used to control, analyze, manage, and make improvements. Based on the results of the analysis, production defects are caused by human factors, materials, methods, machines, and molds. The results of research using the Six Sigma method and Statistical Process Control Tools (SPC) can increase the sigma value to 4.68 (5-sigma) and reduce the percentage of defects by 0.47%.
  • Repository Politeknik Negeri Batam
    Item
    Pengaruh Motivasi Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi Pada PT Citra Tubindo Tbk
    (Politeknik Negeri Batam, 2024-07-09) Noviantino, Elsariani; Soebagiyo, Slamet; Soebagiyo, Slamet
    Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja, lingkungan kerja, dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan, dan pengaruh motivasi, lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja, kepuasan kerja memediasi hubungan antara motivasi terhadap kinerja karyawan dan kepuasan kerja memediasi hubungan antara lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Populasi yang digunakan adalah karyawan PT Citra Tubindo Tbk sejumlah 80 orang. Analisis data yang digunakan adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, uji regresi linier berganda atau path analysis, uji koefisien determinasi Adjusted R Square. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Motivasi Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan, (2) Lingkungan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan, (3) Kepuasan Kerja bernilai positif dan tidak berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan, (4) Motivasi Kerja bernilai positif dan tidak berpengaruh signifikan terhadap Kepuasan Kerja, (5) Lingkungan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja, (6) Kepuasan Kerja tidak terbukti memediasi pengaruh Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan, (7) Kepuasan Kerja tidak terbukti memediasi pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan. Berdasarkan nilai Koefisien Beta yang diperoleh, variabel yang paling berpengaruh terhadap kinerja karyawan adalah variabel Lingkungan Kerja.
  • Repository Politeknik Negeri Batam
    Item
    Optimalisasi Penerapan Metode FiFo Dalam Menjaga Efektivitas Persediaan Di Section Material Control PT Sumitomo Wiring Systems Batam Indonesia
    (2024-07-18) Adi Putra, Aldo Surya; Ratna Sari, Desi
    Penelitian ini membahas tentang optimalisasi penerapan metode FIFO (First In First Out) dalam pengelolaan persediaan di Section Material Control PT Sumitomo Wiring Systems Batam Indonesia. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif untuk mengevaluasi optimalisasi penerapan metode FIFO (First In First Out) dan menyarankan strategi perbaikan dan secara khusus menggunakan teknik analisa data yaitu Root Cause Analysis. Root Cause Analysis adalah proses pemecahan masalah untuk melakukan investigasi ke dalam suatu masalah, kekhawatiran atau ketidaksesuaian masalah yang ditemukan. Metode menggunakan fishbone yang bertujuan menggambarkan masalah dalam suatu diagram untuk lebih memudahkan memahami gambaran permasalahan dan faktor-faktor penyebab munculnya permasalahan. Informan penelitian ini terdiri dari tiga informan yaitu Muhammad Shobirin selaku Foreman Section Material Control, Abdul Wahid Gea selau Sub Leader, dan Olivia Mecca Indra selaku Admin Operator. Hasil penelitian secara keseluruhan bahwasanya optimalisasi penerapan metode FIFO dalam menjaga efektifitas persediaan di Section Material Control PT Sumitomo Wiring Systems Batam Indonesia terdapat beberapa permasalahan yaitu faktor environment, man, methode, dan material.